Конкурсы на замещение вакантных должностей и формирование кадрового резерва

Информация о результатах проведения первого этапа в конкурсе на включение в кадровый резерв Нижнеобского территориального управления Федерального агентства по рыболовству

В Нижнеобском территориальном управлении Федерального агентства по рыболовству (далее – Управление) проведен первый этапа конкурса на включение в кадровый резерв Управления (далее – Конкурс). На основании решения конкурсной комиссии Управления к участию во втором этапе Конкурса допущены:

№	Ф.И.О. конкурсанта	Наименование должности, на которую объявлялся Конкурс
	Шулинина Олеся Николаевна	Помощник руководителя
	Зиновьева Елена Юрьевна	Помощник руководителя
	Суханова Юлия Олеговна	Помощник руководителя
	Хасанов Сергей Ришатович	Начальник отдела контроля за воспроизводством водных биоресурсов и регулирования рыболовства
	Виссарионова Елена Радиковна	Начальник отдела контроля за воспроизводством водных биоресурсов и регулирования рыболовства
		Заместитель начальника отдела контроля за воспроизводством водных биоресурсов и регулирования рыболовства
	Еленец Наталья Николаевна	Начальник отдела контроля за воспроизводством водных биоресурсов и регулирования рыболовства
		Заместитель начальника отдела контроля за воспроизводством водных биоресурсов и регулирования рыболовства
	Киселева Екатерина Евгеньевна	Начальник отдела контроля за воспроизводством водных биоресурсов и регулирования рыболовства
		Заместитель начальника отдела контроля за воспроизводством водных биоресурсов и регулирования рыболовства
	Колцанов Александр Владимирович	Начальник отдела согласования хозяйственной деятельности
		Заместитель начальника отдела согласования хозяйственной деятельности
	Тумко Людмила Сергеевна	Начальник отдела согласования хозяйственной деятельности
		Заместитель начальника отдела согласования хозяйственной деятельности
	Попов Андрей Константинович	Начальник отдела контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания
		Заместитель начальника отдела контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания
	Суханов Антон Валерьевич	Начальник отдела контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания
		Заместитель начальника отдела контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания
	Рыбин Алексей Владимирович	Начальник отдела организации, обеспечения деятельности
		Заместитель начальника отдела организации, обеспечения деятельности
	Нестерова Татьяна Сергеевна	Начальник отдела организации, обеспечения деятельности
		Заместитель начальника отдела организации, обеспечения деятельности
	Малюгин Иван Сергеевич	Начальник финансово-экономического отдела – главный бухгалтер
		Заместитель начальника финансово-экономического отдела – заместитель главного бухгалтера
	Климова Наталья Юрьевна	Начальник финансово-экономического отдела – главный бухгалтер
		Заместитель начальника финансово-экономического отдела – заместитель главного бухгалтера
	Короткова Ольга Александровна	Начальник отдела правового обеспечения, государственной службы и кадров
		Заместитель начальника отдела правового обеспечения, государственной службы и кадров
	Низамов Ришат Марсович	Начальник отдела правового обеспечения, государственной службы и кадров
		Заместитель начальника отдела правового обеспечения, государственной службы и кадров
	Гаврюшина Виктория Станиславовна	Начальник отдела правового обеспечения, государственной службы и кадров
		Заместитель начальника отдела правового обеспечения, государственной службы и кадров
	Гордеева Наталья Эрнестовна	Заместитель начальника отдела правового обеспечения, государственной службы и кадров
		Заместитель начальника отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Свердловской области
	Лепёхин Владимир Владимирович	Начальник отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Тюменской области
		Заместитель начальника отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Тюменской области
	Новак Денис Вячеславович	Начальник отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Тюменской области
		Заместитель начальника отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Тюменской области
	Коев Алексей Валерьевич	Начальник отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Курганской области
		Заместитель начальника отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Курганской области
	Смирнов Александр Сергеевич	Начальник отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Курганской области
		Заместитель начальника отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Курганской области
	Корабельников Георгий Александрович	Начальник отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Свердловской области
	Басистова Юлия Петровна	Начальник отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Свердловской области
		Заместитель начальника отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Свердловской области
	Попенко Анатолий Николаевич	Начальник отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Челябинской области
		Заместитель начальника отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Челябинской области
	Лаптева Галина Валерьевна	Начальник отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Челябинской области
		Заместитель начальника отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Челябинской области
	Романчук Руслан Васильевич	Начальник отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по ХМАО — Югре
		Заместитель начальника отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по ХМАО — Югре
	Новоселов Александр Анатольевич	Начальник отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по ХМАО — Югре
		Заместитель начальника отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по ХМАО — Югре
	Могилевцев Александр Александрович	Начальник отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по ЯНАО
		Заместитель начальника отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по ЯНАО
	Баутин Кирилл Александрович	Начальник отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по ЯНАО
		Заместитель начальника отдела государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по ЯНАО

 

Конкурсные процедуры в рамках второго этапа конкурса включают в себя:

1. Тестирование для оценки уровня владения претендентами государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий.

Пробное  тестирование можно пройти на сайте Минтруда России https://mintrud.gov.ru/testing/default/view/4, либо на официальном сайте федеральной государственной информационной системы Портал госслужбы https://gossluzhba.gov.ru/self-assessment, доступ претендентам для его прохождения предоставляется безвозмездно.

Тестирование состоится:

21 января 2025 г. по адресу: г. Тюмень, ул. 30 лет Победы, 52, зал заседаний (3 этаж)

в 09.30 — для конкурсантов: Шулининой О.Н., Сухановой Ю.О., Зиновьевой Е.Ю., Коротковой О.А., Низамова Р.М., Гаврюшиной В.С., Гордеевой Н.Э., Колцанова А.В.,Тумко Л.С., Попова А.К., Суханова А.В., Рыбина А.В, Нестеровой Т.С., Коева А.В., Смирнова А.С., Романчука Р.В., Новоселова А.А.

21 января 2025 г. по адресу: г. Тюмень, ул. 30 лет Победы, 52, зал заседаний (3 этаж)

в 14.00 — для конкурсантов: Хасанова С.Р., Виссарионовой Е.Р., Еленец Н.Н., Киселевой Е.Е., Малюгина И.С., Климовой Н.Ю., Лепёхина В.В., Новака Д.В., Корабельникова Г.А., Басистовой Ю.П., Попенко А.Н., Лаптевой Г.В., Могилевцева А.А., Баутина К.А.

2. Индивидуальное собеседование для оценки профессионального уровня кандидата.

Индивидуальное собеседование состоится:

21 января 2025 г.  по адресу: г. Тюмень, ул. 30 лет Победы, 52, зал заседаний (3 этаж)

в 11.00 — для конкурсантов: : Шулининой О.Н., Сухановой Ю.О., Зиновьевой Е.Ю., Коротковой О.А., Низамова Р.М., Гаврюшиной В.С., Гордеевой Н.Э., Колцанова А.В.,Тумко Л.С., Попова А.К., Суханова А.В., Рыбина А.В, Нестеровой Т.С., Коева А.В., Смирнова А.С., Романчука Р.В., Новоселова А.А.

21 января 2025 г. по адресу: г. Тюмень, ул. 30 лет Победы, 52, зал заседаний (3 этаж)

в 15.30 — для конкурсантов: Хасанова С.Р., Виссарионовой Е.Р., Еленец Н.Н., Киселевой Е.Е., Малюгина И.С., Климовой Н.Ю., Лепёхина В.В., Новака Д.В., Корабельникова Г.А., Басистовой Ю.П., Попенко А.Н., Лаптевой Г.В., Могилевцева А.А., Баутина К.А.

Напоминаем, что на конкурсные процедуры в рамках второго этапа Конкурса необходимо предъявить паспорт или иной документ, удостоверяющий личность, а также оригиналы документов ранее направленных в электронном виде.

Решения конкурсной комиссии принимаются в отсутствие кандидатов.

Документы претендентов, не допущенных к участию в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наём жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счёт собственных средств.

 

КОНКУРС НА ВКЛЮЧЕНИЕ В КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ

НИЖНЕОБСКОГО ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ

В соответствии со статьями 22, 64 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 01 марта 2017 г. № 96 «Об утверждении положения о кадровом резерве федерального государственного органа», Постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 г. № 397 «Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов», Нижнеобское территориальное управление Федерального агентства по рыболовству (далее – Управление) объявляет конкурс на включение в кадровый резерв Управления на ведущую группу должностей

Должности гражданской службы	Группа должностей	Примечание
АППАРАТ УПРАВЛЕНИЯ
Помощник руководителя	Ведущая группа	г. Тюмень
Отдел контроля за воспроизводством водных биоресурсов и регулирования рыболовства
Начальник отдела	Ведущая группа	г. Тюмень
Заместитель начальника отдела	Ведущая группа	г. Тюмень
Отдел согласования хозяйственной деятельности
Начальник отдела	Ведущая группа	г. Тюмень
Заместитель начальника отдела	Ведущая группа	г. Тюмень
Отдел контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания
Начальник отдела	Ведущая группа	г. Тюмень
Заместитель начальника отдела	Ведущая группа	г. Тюмень
Отдел организации, обеспечения деятельности
Начальник отдела	Ведущая группа	г. Тюмень
Заместитель начальника отдела	Ведущая группа	г. Тюмень
Финансово-экономический отдел
Начальник отдела – главный бухгалтер	Ведущая группа	г. Тюмень
Заместитель начальника отдела –заместитель главного бухгалтера	Ведущая группа	г. Тюмень
Отдел правового обеспечения, государственной службы и кадров
Начальник отдела	Ведущая группа	г. Тюмень
Заместитель начальника отдела	Ведущая группа	г. Тюмень/ правовое обеспечение
Заместитель начальника отдела	Ведущая группа	г. Тюмень/ кадровое обеспечение
ОБОСОБЛЕННЫЕ СТРУКТУРНЫЕ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ УПРАВЛЕНИЯ
Отдел государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Тюменской области
Начальник отдела	Ведущая группа	г. Тюмень
Заместитель начальника отдела	Ведущая группа	г. Тюмень
Отдел государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Курганской области
Начальник отдела	Ведущая группа	г. Курган
Заместитель начальника отдела	Ведущая группа	г. Курган
Отдел государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Свердловской области
Начальник отдела	Ведущая группа	г. Екатеринбург
Заместитель начальника отдела	Ведущая группа	г. Екатеринбург
Отдел государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по Челябинской области
Начальник отдела	Ведущая группа	г. Челябинск
Заместитель начальника отдела	Ведущая группа	г. Челябинск
Отдел государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по ХМАО — Югре
Начальник отдела	Ведущая группа	г. Ханты-Мансийск
Заместитель начальника отдела	Ведущая группа	г. Ханты-Мансийск
Отдел государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по ЯНАО
Начальник отдела	Ведущая группа	г. Салехард
Заместитель начальника отдела	Ведущая группа	г. Салехард

С должностным регламентом можно ознакомиться, перейдя по ссылке должности.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие иным установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе требованиям к гражданским служащим.

Гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.

Условия прохождения гражданской службы определены Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, должностным регламентом.

Статьей 4 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» предусматривается равный доступ граждан, владеющих государственным языком Российской Федерации, к гражданской службе и равные условия ее прохождения независимо от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с профессиональными качествами гражданского служащего;

В этой связи инвалиды приглашаются для участия в конкурсных процедурах для замещения должности гражданской службы наряду с иными лицами.

При принятии решения о поступлении на гражданскую службу гражданину следует учитывать способности, которые должны позволять ему исполнять должностные обязанности, связанные с подготовкой документов на компьютере, а также общением с гражданами и коллегами по службе.

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам:

Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Федерального закона от 20 декабря 2004 г. № 166-ФЗ «О рыболовстве и сохранении водных биологических ресурсов» и иных федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Федерального агентства по рыболовству, структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления, основ организации прохождения государственной гражданской службы, порядка работы со служебной информацией, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, основ делопроизводства.

Навыки: оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации и обеспечения выполнения задач, квалифицированного планирования работы, ведения деловых переговоров, публичного выступления, анализа и прогнозирования, грамотного учета мнения коллег, делегирования полномочий подчиненным, организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов.

Стаж: без предъявления требований к стажу.

Образование: высшее образование.

Условия прохождения государственной службы:

Гражданский служащий – гражданин Российской Федерации, взявший на себя обязательства по прохождению гражданской службы. Гражданский служащий осуществляет профессиональную служебную деятельность на должности гражданской службы в соответствии с актом о назначении на должность и со служебным контрактом и получает денежное содержание за счет средств федерального бюджета.

Основные права гражданского служащего

Основные обязанности гражданского служащего

Ограничения, связанные с гражданской службой

Запреты, связанные с гражданской службой

Требования к служебному поведению гражданского служащего

Для участия в конкурсе:

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в федеральный государственный орган, в котором проводится конкурс:

1. личное заявление;
2. заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией;
3. копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4. документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

- копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);

- копии документов об образовании и (или) о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);

5. медицинское заключение формы 001-ГС/у об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации или ее прохождению;
6. копию военного билета или приписного свидетельства (для военнообязанных);
7. фотографию размером 3х4;
8. иные документы, предусмотренные Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданский служащий Управления, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление на имя руководителя Управления и заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления, несоответствие сведений, содержащихся в копиях документов, их оригиналам являются основанием для отказа в допуске гражданского служащего (гражданина) к участию в конкурсе.

Гражданский служащий (гражданин) не допускается к участию в конкурсе в случае его несоответствия квалификационным требованиям для замещения должностей федеральной гражданской службы, на включение в кадровый резерв для замещения которых объявлен конкурс, а также требованиям к гражданским служащим, установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

Гражданский служащий не допускается к участию в конкурсе в случае наличия у него дисциплинарного взыскания, предусмотренного пунктом 2 или 3 части 1 статьи 57 либо пунктом 2 или 3 статьи 59.1 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Документы можно представить следующими способами:

1. Лично по адресу: г. Тюмень, ул. 30 лет Победы, д. 52 (2 этаж кабинет 1), в рабочие дни с 09-00 часов до 18-00 часов, пятница с 09-00 часов до 16-45 часов (обеденный перерыв с 13.00 до 13.45);
2. Почтовым отправлением на адрес: 625016, г. Тюмень, ул. 30 лет Победы, д. 52 для Нижнеобского территориального управления Росрыболовства;
3. По электронной почте [email protected] с пометкой «для участия в конкурсе». В данном случае, оригиналы документов необходимо будет предъявить по прибытии на конкурс;
4. Посредством официального сайта федеральной государственной информационной системы в сети Интернет «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации».

Документы принимаются в течение 21 дня — с 5 по 25 декабря 2024 г.

Ориентировочные даты проведения оценочных мероприятий второго этапа конкурса, включающих тестирование и индивидуальное собеседование по вопросам профессиональной служебной деятельности с 13 по 17 января 2025 г.

Место и порядок проведения конкурса:

конкурс проводится в целях оценки профессионального уровня граждан Российской Федерации (государственных гражданских служащих Российской Федерации), допущенных к участию в конкурсе (далее — кандидаты), проверки их соответствия иным установленным квалификационным требованиям для замещения соответствующих должностей гражданской службы и определения по результатам таких оценки и проверки кандидата для назначения на должность гражданской службы.

По итогам первого этапа конкурса конкурсной комиссией принимается одно из следующих решений:

- допустить кандидата к участию во втором этапе конкурса;

- отказать кандидату в участии во втором этапе конкурса.

В случае принятия конкурсной комиссией решения об отказе кандидату в участии во втором этапе конкурса кандидат уведомляется об этом письменным сообщением или по выбору кандидата сообщением по электронной почте в течение 15 дней со дня принятия такого решения.

Второй этап конкурса проводится очно с использованием методов оценки профессионального уровня, профессиональных и личностных качеств (тестирование и индивидуальное собеседование) по адресу: г. Тюмень, ул. 30 лет Победы, д. 52.

Конкурс на формирование кадрового резерва на должности в отдел государственного контроля, надзора, охраны водных биологических ресурсов и среды их обитания по ЯНАО будет проводиться в режиме видеосвязи из г. Салехард.

Информация о дате, месте и времени конкурсных процедур, список кандидатов, допущенных к участию во втором этапе конкурса, размещается не позднее 15 дней до начала второго этапа конкурса на официальном сайте Управления в разделе Государственная служба – http://noturfish.ru/gosudarstvennaya-sluzhba/konkursyi-na-zameschenie-vakantnyih-dolzhnostey-i-formirovanie-kadrovogo-rezerva, на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет». Кандидатам направляются соответствующие сообщения в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде — в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием указанной информационной системы.

В целях самоподготовки и повышения профессионального уровня кандидаты могут пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня. 

Предварительный тест включает в себя задания для оценки уровня владения претендентами государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий.

Тест для самопроверки размещен на официальном сайте Минтруда России, — https://mintrud.gov.ru/testing/default/view/4?ysclid=lsecjf03tg397294958.

Доступ для его прохождения предоставляется безвозмездно.

 

Контактное лицо: Ильясова Светлана Мирсаитовна, телефон (3452) 33-55-48